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渝湘高速公路E2标:注重人才培养,创建学习型项目部
发表日期:2006年9月15日 来源:《隧道工人》 作者:陆强
  重庆消息 二处有限公司渝湘高速公路E2标重视员工素质的普遍提高和人才的培养,采取多种举措创造良好的学习环境和学习气氛,取得了良好的效果。
   在“人才强处、效益兴处、文化立处、和谐建处”理念的指导下,项目部领导首先重视人才的培养和员工素质的普遍提高。首先,重视学习。项目部购置了一批书籍供大家学习使用,创造了良好的学习环境。广大干部职工自发组织学习,养成了利用业余时间学习的好习惯。其次,重视人才的培养。在测量技术人员紧缺的条件下,项目部充分利用内部资源,从民工中选拔优秀青年做测量工作,并采取了师带徒指点、定期考核淘汰、业余时间讲课、给不同的人员布置不同的工作任务等多种举措进行培训,使他们在很短的时间内就能胜任自己份内的工作,个别人已经可以独立完成整个测量工作。今年新员工来后,项目部采取相似的方法,对不同的人给予不同的安排,使得他们尽快进入了工作角色,取得了较往年显著的效果。第三,项目部还设立了科技创新小组,把技术创新工作与具体工作结合起来,加强技术人员的相互沟通与交流。渝湘高速公路E2标项目部通过这些措施,加强人才培养,努力创建学习型项目部。